Córdoba

Montilla se suma a un proyecto con socios europeos para crear empleo

  • Se fomentará el intercambio de personas, experiencias y productos que aporten medidas efectivas e innovadoras en materia de empleo

El Ayuntamiento de Montilla se ha embarcado en un proyecto europeo con la intención de fomentar la creación de puestos de trabajo en la ciudad copiando modelos alemanes y franceses. Se trata de la iniciativa Euroempleo, "que se llevará a cabo a través del trabajo con socios internacionales como el Ayuntamiento francés de Lyon y la entidad DGB-Bindulgswerk de Düsseldorf (Alemania)", ha detallado la teniente de alcalde de Desarrollo Económico, Aurora Barbero. Ese trabajo tendrá como base la de fomentar el intercambio transnacional o interregional de personas, experiencias, actuaciones, metodologías, procedimientos y productos que en última instancia aporten medidas efectivas e innovadoras en materia de empleo, susceptibles de ser transferidas a las políticas locales de empleo. La concejala socialista ha explicado que "este programa, que sólo financiará 80 proyectos en toda Andalucía, está sufragado al 80% por fondos europeos y al 20% por el Servicio Andaluz de Empleo (SAE), por lo que supondrá coste cero" para las arcas locales. Al Consistorio montillano se le ha concedido una subvención de 111.000 euros para llevar a cabo la iniciativa, que tendrá un plazo de ejecución de 18 meses.

En dicho proyecto están embarcadas las áreas municipales montillanas de Desarrollo Económico y Servicios Sociales, "dado que partirá de una línea de trabajo coordinado para la inserción social y el empleo con el SAE, articulado en una red local que iniciará acciones tendentes a mejorar los mecanismos de incorporación laboral, optimizar los recursos existentes y aprovechar los nuevos yacimientos de empleo", ha indicado Aurora Barbero, quien ha incidido en que "este trabajo que llevaremos a cabo con nuestros socios europeos nos permitirá conocer cómo se articula la mediación-intermediación en esos países como instrumento en la incorporación laboral de colectivos en riesgo de exclusión, fundamentalmente inmigrantes, jóvenes con baja cualificación y parados mayores de 45 años".

Tags

Comentar

0 Comentarios

    Más comentarios