El comité de Emasesa avisa de cuatro despidos "por causas organizativas"

El comité sindical intercentros de la Empresa Metropolitana de Abastecimiento y Saneamiento de Aguas (Emasesa) ha avisado este miércoles de que cuatro trabajadores han sido víctimas de "despidos objetivos por causas organizativas".

Los sindicatos han lamentado el "gravísimo precedente" que constituyen estos despidos y recelan de los motivos alegados por la directiva de Emasesa para justificar tales despidos.

La justificación de estos despidos objetivos, según los sindicatos, "no es otra que la imposibilidad de reubicar a los compañeros despedidos tras el proceso de reestructuración iniciado después de la incorporación del 'nuevo equipo de dirección'".

Las secciones sindicales de UGT, CCOO y la Asociación Sindical Independiente de Profesionales de Emasesa (Asipe) han rechazado esta decisión que "arroja al desempleo a cuatro compañeros, en unos momentos en los que la situación económica dificulta muchísimo la reinserción laboral".

"Nadie puede creer que en una empresa como Emasesa, con tantos centros de trabajo y ocupaciones diversas, no pueda reubicarse a cuatro personas y, al mismo tiempo, se mantenga una gran cantidad de actividades subcontratadas y un número considerable de contratos de mayor dedicación, cuyo coste estimado para la empresa es superior a los 3.000.000 euros anuales", han señalado los sindicatos.

Así, los sindicatos han recelado de las razones organizativas esgrimidas por la empresa y apuntan a "otras razones que nadie explicita, pero que están en la mente de todas las personas que trabajamos en la empresa".

"Se sienta un gravísimo precedente y la empresa nos lanza un mensaje que no podemos pasar por alto. No podemos aparentar que aquí no ha pasado nada, porque sí han pasado cosas y graves, ya que estamos hablando de cuatro familias más abocadas al paro y la desesperanza", han avisado los sindicatos.