BBVA lanza un nuevo plan de pensiones para los autónomos

Los trabajadores autónomos cuentan ahora con una oportunidad para fortalecer su salud financiera durante la jubilación gracias a la reciente Ley de Regulación para el Impulso de los Planes de Pensiones de Empleo. Esta legislación permite a los autónomos realizar aportaciones de hasta 5.750 euros al año a planes de pensiones de empleo, una significativa mejora respecto a los 1.500 euros anuales permitidos en los planes individuales.

BBVA, a través de su gestora 'BBVA Asset Management', ha lanzado un innovador plan de pensiones de empleo simplificado moderado dirigido especialmente a los autónomos. Este plan ofrece a los trabajadores por cuenta propia la posibilidad de complementar su futura pensión pública con un ahorro adicional. ANAPAL, la Agrupación Nacional de Asociaciones Provinciales de Administradores de Loterías, se convirtió en la primera organización en ofrecer este plan a sus asociados, pero está abierto para todos los autónomos de España.

El plan, integrado en el Fondo BBVA Pensiones VFP con un patrimonio superior a los 150 millones de euros, ha sido premiado en los 'IPE European Pension Fund Awards' en 2020 y 2023 como uno de los mejores fondos de pensiones de empleo en Europa. BBVA, con más de 21.000 millones de euros en planes de pensiones en España, se destaca como líder en la gestión de pensiones de empleo, contando con la confianza de instituciones, grandes empresas y ahora también autónomos.

Para hacer este nuevo plan, los autónomos pueden dirigirse a las oficinas de BBVA o utilizar sus canales digitales, como la página web y la aplicación para móviles. Además, BBVA ha sido seleccionado por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones para gestionar tres fondos de pensiones de empleo de promoción pública, consolidando su posición en la gestión de pensiones a nivel nacional.

La importancia de planificar para los autónomos

Garantizar una jubilación cómoda es una prioridad para los trabajadores autónomos dado que, en promedio, sus pensiones son un 40% más bajas que las de los asalariados. Esta disparidad se atribuye, en gran medida, a dos factores claves.

Primero, hasta el año 2022, los autónomos tenían la libertad de elegir la base de cotización a la Seguridad Social. Sin embargo, cerca del 90% optaba por la base mínima, ya sea por desconocimiento o por la necesidad de mantener la viabilidad del negocio. Además, a partir de los 47 años, las restricciones para incrementar la base de cotización limitaban aún más las opciones. Ajustar la base de cotización a los ingresos reales es esencial para evitar afectar negativamente la pensión futura de los autónomos.

Por otro lado, el Régimen de Cotización de los Autónomos compartía muchas disposiciones con el Régimen General hasta 2023. Sin embargo, carecía de fórmulas para integrar lagunas de cotización, lo que penaliza especialmente el cálculo de las pensiones en períodos de inactividad.

La última reforma de pensiones ha mejorado este aspecto. Desde 2023, las lagunas de cotización que surgen después de la extinción de la prestación por cese de actividad se integran durante los siguientes seis meses con la base mínima de la tabla general de autónomos.

Desgravaciones anuales

Los planes de pensiones ofrecen desgravaciones anuales que actúan como incentivo fiscal para el ahorro. La aportación máxima anual a planes individuales es de 1.500 euros. Al sumar el límite general con las aportaciones adicionales a planes de pensiones de empleo simplificados para autónomos o a planes de pensiones simplificados de promoción sectorial, el límite total alcanza los 5.750 euros.

Supuestos de liquidez de los planes de pensiones

Diseñados para el ahorro a largo plazo, los planes de pensiones ofrecen opciones de liquidez en situaciones como incapacidad, enfermedad grave, dependencia o incluso cese de actividad.