La reforma laboral de Rajoy dispara un 45% los casos ante la Audiencia Nacional en 2012

La última reforma laboral puesta en marcha por el Gobierno disparó un 45,89% el número de asuntos que entraron en la sala de lo social de la Audiencia Nacional el año pasado, que registró la cifra histórica de 391 casos frente a los 268 contabilizados en 2011.

La memoria apunta al "incremento significativo de la carga de trabajo" de esta sala con motivo de la "grave" crisis económica, a la que se une la "exigencia especialmente laboriosa" de aplicar todas las reformas laborales de los últimos años, la última de las cuales entró en vigor en febrero de 2012. Ello ha obligado a los magistrados aplicar e interpretar nuevas regulaciones que "no se distinguen precisamente por su claridad y precisión".

"La competencia de la sala se sitúa en el centro de gravedad del derecho colectivo del trabajo, de manera que el resultado eficiente de su trabajo permitirá resolver colectivamente litigios estratégicos de las relaciones laborales", señala el documento.

Así, los magistrados de lo social, que entienden de casos de expedientes de despidos colectivos o casos sometidos al arbitraje, entre otros, contribuyen "a ordenar colectivamente el mercado de trabajo, que es uno de los requisitos constitutivos para la modernización de nuestro sistema productivo".

La memoria recuerda que los seis juzgados centrales de instrucción investigaron el pasado año a siete entidades bancarias, en causas en las que se encuentran imputados más de medio centenar de directivos y altos cargos financieros por presuntas irregularidades en su gestión. En 2012, la Audiencia abrió investigaciones a Bankia, Banco de Valencia, Novacaixagalicia y Caixa Penedés, que se unen a las que ya se instruían sobre la CAM, Caja Castilla-La Mancha o Eurobank del Mediterráneo.